Utförarenhet i Stockholm
Juridiskt namn: Allegio
Utföraren uppger verksamhet i stadsdelen – bekräfta alltid aktuell kapacitet direkt med utföraren. En kontorsadress visar inte vilka adresser som kan få hjälp.
Kontakt-/besöksadress
Sibeliusgången 10
16473 Kista
Källa: register- eller profiluppgift
Källa: register- eller profiluppgift
Källa: kommunens utförarsida hos Stockholm
Källa: kommunens utförarsida hos Stockholm
Källa: utförarsidan hos Stockholm
Källan anges per uppgift eftersom registerdata, kommunens utförarsida och utförarens egen profil kan skilja sig åt. Bekräfta sådant som är viktigt för ditt val direkt med utföraren.
Utförarens egen presentation
Återges från utförarsidan hos Stockholm
Vi är ett familjeägt omsorgsföretag med sunda värderingar och engagerade medarbetare med rätt kunskap och empati. Varmt välkomna!
Vi arbetar utifrån ÄT-UP-modellen, vilket innebär ett strukturerat och förebyggande arbetssätt kring kost och måltider för att främja god nutrition och förebygga undernäring. Vi erbjuder hemlagad mat i hemmet eller matlådor från Akalla Torget, som vi hämtar direkt från restaurangen. Vi hjälper dig även att handla i den butik du själv föredrar i ditt närområde.
Allegio kommer från latinets Legio – ”utvalt manskap”. Det speglar vårt arbetssätt: att erbjuda omsorg i toppklass genom ett noggrant utvalt och engagerat team. Våra medarbetare har hög kompetens inom demens och palliativ vård och vi är Stjärnmärkt via Svenskt Demenscentrum. Med egen nattpersonal skapar vi trygghet och kontinuitet dygnet runt. Hos oss får du mer än hemtjänst – du får omtanke, värdighet och livskvalitet varje dag.
Samlat beslutsunderlag
Ett sammanvägt index av offentlig kvalitets- och verksamhetsdata – inte ett kundomdöme eller en officiell myndighetsranking.
placering
Högst i Sverige ligger kring 70+ på modellskalan 0–100 (provisoriskt för v4).
Använd indexet som en ingång till jämförelsen och kontrollera alltid de enskilda kvalitetsmåtten och källorna.Dataunderlag: 6 av 6 signaler.
Så beräknas CaireIndex(öppnas i ny flik)Måtten visas med definition, år och källa. Saknade värden ersätts aldrig med noll.
76,7%
Andel nöjda svar
Andelen svarande som uppgett att de sammantaget är nöjda med hemtjänsten.
Källa: Socialstyrelsen(öppnas i ny flik) · År 2025
Antal svar redovisas inte i det här underlaget.
Uppgift saknas
Personer per brukare under 14 dagar
Antal olika personer som hjälper en brukare under en 14-dagarsperiod. Lägre värde är bättre.
Källa: Socialstyrelsen(öppnas i ny flik) · År 2025
Officiella källor
Officiella dokument publicerade för enheten av kommunen och Socialstyrelsen. Saknade dokument eller små svarsunderlag redovisas utan att fyllas ut med uppskattningar.
2 av 2 dokument tillgängliga · senaste år 2025
Brukarundersökning äldre · 2025 · Äldreomsorg
Ingen normalisering tillämpas
Brukarundersökning äldre · 2025 · Äldreomsorg
Normaliserad
Uppföljningsrapport · 2024 · Äldreomsorg
Normaliserad
Utifrån de underlag som legat till grund för uppföljningen är be- dömningen att verksamheten uppfyller de krav som ställs och be- döms ha förutsättningar att ge en god vård och omsorg.
Enhetschef är på plats i verksamheten på heltid. Verksamhetsche- fen, som är ytterst ansvarig för detta kontor och ytterligare kontor, besöker denna verksamhet regelbundet varje vecka. Verksamheten har ett ledningssystem med tydliga rutiner och arbetssätt. Chefer och medarbetare ger en samstämmig bild av hur verksamheten arbe- tar för att säkra god kvalitet. Detta styrks också av ett genomgående bra resultat av båda brukarundersökningarna, där kunderna uppger att de är nöjda, trygga, har förtroende för personalen och får insatser med god kvalitet. Verksamheten anlitar en tvättfirma för kundernas tvätt. Ledningen har en plan för att höja utbildningsnivån och flera av medarbetarna, såväl fast anställda som vikarier, är utbildade under- sköterskor och några utbildas för närvarande. Verksamheten är ”Stjärnmärkt” sedan fyra år tillbaka. För att blir ”Stjärnmärkt” måste minst 80 procent av medarbetarna ha fått grundläggande kunskaper i demensomsorg och i att arbeta person- centrerat. Genom att låta nyanställda genomgå utbildningen kan man sedan förnya stjärnmärkningen varje år. Anteckningar
Man eftersträvar att möta kundernas eventuella behov av särskild språkkompetens och kontinuiteten blir därför god. Kunderna uppger i brukarundersökningen att hänsyn tas till önskemål, att personalen kommer på avtalad tid och har tillräckligt med tid att utföra insat- serna. De är däremot inte lika nöjda med hur insatserna utförs och möjligheten att påverka på vilka tider insatserna ska ges. Verksam- heten har tagit fram en handlingsplan utifrån resultatet av brukarun- dersökningen i syfte att förbättra kvaliteten.
Det fanns inga åtgärdsbehov vid uppföljningstillfället.